sexta-feira, 28 de dezembro de 2012

Ao longo de 6 anos....


História do CNO da ETPSICÓ (2006 até 2012)

Após duas décadas de afirmação, nomeadamente no que respeita ao ensino profissional, a ETPSicó abraçou, em Setembro de 2006, a iniciativa Novas Oportunidades, com o desenvolvimento de Processos de Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências Escolares de nível básico, reconhecendo tratar-se de uma exigência necessária para a região onde se encontra inserida. Esta constituiu uma nova oportunidade não só para esta entidade, mas sobretudo para os adultos que a decidiram frequentar e para uma região que é ainda caracterizada por um atraso significativo no que respeita à qualificação escolar dos seus habitantes. Desde logo este Centro assumiu como prioridade para a execução do seu trabalho, três pilares fundamentais, o rigor, a qualidade e a exigência.

Adotando uma metodologia de trabalho específica e adaptada à fisionomia do público e da região, este Centro avançou logo em Setembro de 2006, altura em que abriu o CNO, com o processo de RVCC para o Nível Básico em Ansião, Alvaiázere e Penela, os três concelhos onde se encontra instalada a ETPSicó, mas também em concelhos limítrofes, como Castanheira de Pêra, Pedrogão Grande, Figueiró dos Vinhos, entre outros. Um ano após o desenvolvimento deste Processo e já consolidada a sua metodologia de trabalho, em Setembro de 2007, abraça o processo de RVCC para o Nível Secundário, certificando os primeiros adultos em Março de 2008, e aplica de uma forma mais concreta e organizada o encaminhamento de adultos para outras ofertas formativas, como a conclusão do Nível Secundário através das vias alternativas, ao abrigo do Decreto-Lei n.º 357/2007 de 21 de Outubro, os Cursos de Educação e Formação de Adultos de Nível Básico e Secundário, os Cursos de Especialização Tecnológica, os Cursos Profissionais, entre outros.

No que diz respeito ao ano de 2009, a maior preocupação desta equipa prendeu-se com a consolidação das metodologias de trabalho para a certificação escolar e a implementação de um novo projeto, o da Certificação Profissional, através do Processo de RVCC Profissional. Neste sentido, iniciaram-se os primeiros grupos de RVCC PRO na área da Construção Civil, nas saídas profissionais de Canalizador, Pedreiro, Condutor/Manobrador de Equipamentos de Movimentação de Terras, Operador de CAD e Técnico de Obra. Em 2010, este Centro viu aprovadas as restantes saídas profissionais inerentes à área da Construção Civil bem como a aprovação da área da Eletricidade e Energia, na totalidade das saídas que integram o Catálogo Nacional de Qualificações.

O desenvolvimento da Certificação Profissional através do Processo de RVCC Profissional teve o seu término a 31 de Dezembro de 2011, tendo alguns adultos ficado com processos de RVCC pendentes devido ao término deste projeto e à ausência de candidatura para a continuidade desta oferta formativa.

No âmbito da candidatura concedida pela ANQ, atual ANQEP (Agência Nacional para a Qualificação e o Ensino Profissional) à tipologia de intervenção 2.1. – Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências – do POPH, para o período de Janeiro a Agosto de 2012 e prorrogada até 31 de Dezembro do mesmo ano, o Centro viu a possibilidade de dar continuidade à certificação escolar dos adultos que o procurassem, desta feita para um nível de resultados A.

A preocupação era a de dar a resposta mais correta e adequada aos adultos que nos procurassem, tendo em conta o perfil do adulto e a missão alicerçada de qualificar os recursos humanos da nossa região.

O Centro Novas Oportunidades da ETP Sicó colocou diariamente à disposição da equipa que o integrou uma panóplia de materiais e equipamentos absolutamente necessários ao bom funcionamento da sua atividade. Os recursos humanos e materiais constituíram uma condição sine qua non para a obtenção de resultados positivos. Por outro lado, a aposta deste Centro passou também pelo estabelecimento de parcerias estratégicas que potenciaram o desenvolvimento do processo quer escolar quer profissional.

Em suma, este Centro com 6 anos e 3 meses de experiência, envolta já de muitos sucessos, tendo certificado 2405 adultos através do processo de RVCC escolar até 31 de Dezembro de 2012. Estes resultados devem fazer-nos olhar para o futuro perspetivando a ETP Sicó como uma referência ao serviço da qualificação da população.

Está claro que a possibilidade de extinção deste projeto é vista com grande pesar pela equipa técnico Pedagógica do Centro Novas Oportunidade, não só pela extinção dos postos de trabalho mas pela consciência das necessidades a que ainda não se conseguiram dar resposta.

Um bem-haja a todos os que permitiram este Centro crescer e viver momentos que ficarão para sempre nas nossas memórias.

 

A Equipa Técnico-Pedagógica do CNO da ETPSICÓ

 

 

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